BRESPA® – DAS ORIGINAL SEIT FAST 50 JAHREN
Mit BRESPA® Karriere machen und Zukunft gestalten.
Arbeiten bei BRESPA® bedeutet:
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Flache Hierarchien
Flache Hierarchien
Frühzeitige Projektverantwortung
Frühzeitige Projektverantwortung
Wertschätzende Arbeitskultur
Wertschätzende Arbeitskultur
Einblicke in unseren Arbeitsalltag
Aileen Lange, Technische Zeichnerin
Aktuelle
Stellenprofile
Auszubildende zur Industriekauffrau / zum Industriekaufmann für 2027 (m/w/d)
Du interessierst Dich für kaufmännische Abläufe und möchtest hinter die Kulissen eines interessanten Industrieunternehmens blicken und suchst eine spannende Ausbildung mit Zukunft? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Das erwartet Dich bei uns:
- Eine abwechslungsreiche Ausbildung in verschiedenen Abteilungen, wie z.B. Allgemeine Administration, Vertrieb, Finanzbuchhaltung, Sicherheit, Arbeitsvorbereitung, Disposition und Logistik
- Einblicke in die Planung, Steuerung und Organisation von Geschäftsprozessen Mitarbeit in spannenden Projekten und gerne auch frühe Übernahme von Verantwortungen
- Praxisnahe und Unterstützung und Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
Das bringst Du mit:
- Einen guten mittleren Schulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur
- Interesse an kaufmännischen Themen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
- Kenntnisse / Grundkenntnisse in MS Office sind von Vorteil
- Interesse und Freude an Teamarbeit, Kommunikation und Organisation
- Verlässlichkeit und Pünktlichkeit
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
Wir bieten Dir:
- Eine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren Beruf
- Attraktive Ausbildungsvergütung
- Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein gutes Arbeitsumfeld und ein freundliches Team
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsbeginn: 01. August 2027
Schlossermeister / Landmaschinenmechaniker (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Inspektion der benötigten Maschinen mit Verschleißanalyse sowie Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen an den Produktionsanlagen sowie an der technischen Gebäudeausrüstung
- Überwachung und Kontrolle der Betriebsanlagen sowie Störungsanalysen und Fehlerbeseitigungen
- Anfertigen von Ersatzteilen (Drehen und Fräsen) incl. der Dokumentation der
ausgeführten Arbeiten - Werterhaltungsmaßnahmen an Einrichtungen und Gebäuden
- Ermittlung und Bestellung von speziellen Ersatzteilen (Getriebe, Antriebswellen oder ähnliches)
- Kontrolle der Eingangsrechnungen für den Bereich der Instandhaltung mit dem Programm BasWare
- Betreuung des Auszubildenden zum Konstruktionsmechaniker
- Teilnahme an der Rufbereitschaft
Zu Ihnen und Ihren Fähigkeiten. Sie haben:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser, Landmaschinenmechaniker oder ein vergleichbares Berufsbild mit Weiterbildung zum Meister
- Eine Ausbildereignungsprüfung ist von Vorteil
- Gute praktische Kenntnisse im Schweißen
- Einschlägige Erfahrungen in der Instandhaltung
- Eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Eine gewissenhafte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Einen Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
- Eine spannende Tätigkeit bei Deutschlands erfolgreichstem Hersteller für
Spannbeton-Fertigdecken bei leistungsgerechter Bezahlung - Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Flache Hierarchien
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
Elektriker (m/w/d)
Deine Aufgaben:
- Elektrische Störungssuche und Instandsetzungsarbeiten an Produktionslinien, Infrastruktur und Gebäuden
- Durchführen von Wartungs- und Inspektionsarbeiten
- Umbauten und Optimierungen an den Anlagen
- Mitarbeit an Projekten
Zu Dir und Deinen Fähigkeiten. Du hast:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektromechaniker,
Mechatroniker oder Automatikmonteur - Gute Erfahrungen und Fähigkeiten im elektrischen und mechanischen Bereich
- Eine gute Team und Kommunikationsfähigkeit
- Eine gewissenhafte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten Dir:
- Einen abwechslungsreichen und dauerhaften Arbeitsplatz bei Deutschlands
erfolgreichstem Hersteller für Spannbeton-Fertigdecken - Eine leistungsgerechte Bezahlung in einem erfolgreichen Unternehmen
- Selbstständige, verantwortungsvolle Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Flache Hierarchien
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d)
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Leitung und parallele Betreuung mehrerer Projekte im Bereich Deckensysteme
- Prüfung, Analyse und Bewertung von Auftragsunterlagen (Terminvorgaben, Ausführungspläne, Montagesituationen)
- Selbstständige Entwicklung konstruktiver Lösungen bei statischen und konstruktiven Problemstellungen
- Durchführung statischer Berechnungen mit Hilfe von firmeneigenem Programm
- 3D-Planung und Modellierung der Bauteile mit CAD-/BIM-Software (AutoCAD, Trimble Connect)
- Erstellung von Verlege-, Bewehrungsplänen unter Berücksichtigung technischer und normativer Vorgaben mit Hilfe von firmeneigenem Programm
- Anfertigung der finalen Werkplanung als Grundlage für Produktion und Baustellen mit Hilfe von firmeneigenem Programm
- Koordination und technische Abstimmung mit Architekten, Statikern, Bauleitern und weiteren Projektbeteiligten
- Sicherer Umgang mit digitalen Projekträumen zur Dokumentation, Planverwaltung und Kommunikation
- Terminüberwachung sowie Sicherstellung der technischen und qualitativen Projektziele
Das bringst Du mit:
Du kommst aus dem Bereich Hochbau und hast gute Kenntnisse im Bereich EDV, MS Office und CAD. Selbständiges Arbeiten, der Wille zum Erfolg, Kreativität, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen prägen Dein persönliches Profil.
Berufsanfängern geben wir gerne die Gelegenheit zur Einarbeitung.
Was Dich erwartet:
Eine interessante, herausfordernde, eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei Deutschlands erfolgreichstem Hersteller für Spannbeton-Fertigdecken mit einem guten
Arbeitsumfeld und einem netten Team und einem attraktiven Gehalt. Weiterhin sind ein mobiles Arbeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance ebenfalls möglich. Firmenfitnessmitgliedschaft und weitere Benefits.
Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d) im Bereich Kalkulation
Ihre Aufgaben:
- Technische Kalkulation der Angebote auf der Grundlage von Plänen mit Mengenermittlungen und Leistungsverzeichnissen
- Einfache statische Überprüfungen mittels Berechnungsprogramm
- Festlegen der Deckenstärke und Berechnung von Wechselgewichten
- Preiskalkulation für die Herstellung und Lieferung der Spannbeton-Fertigdecken nach Vorgaben der Vertriebsleitung und in Absprache mit dem Außendienst
- Telefonische Beratung der Kunden sowie Führen von Kundengesprächen im Hause
- Erarbeitung von technischen Lösungen mit dem Kunden zusammen
- Überarbeitung von Angeboten
- Zusammenarbeit und Unterstützung im Technischen Büro und im Innendienst
Wer Sie sind
Sie kommen aus dem Bereich Hochbau, haben ein gutes technisches und statisches Verständnis sowie gute Kenntnisse im Bereich EDV, MS Office und CAD. Selbständiges Arbeiten, der Wille zum Erfolg, Kreativität, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen prägen Ihr persönliches Profil. Berufsanfängern geben wir gerne die Gelegenheit zur Einarbeitung.
Was Sie erwartet:
Eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit als Bauingenieur / Bautechniker m/w/d im Bereich der Kalkulation bei Deutschlands erfolgreichstem Hersteller für Spannbeton-Fertigdecken bei leistungsgerechter Bezahlung. Weiterhin haben wir gleitende Arbeitszeit, wir gewähren einen Zuschuss zu Ihrem VL-Vertrag, sowie die Möglichkeit zur sportlichen Aktivität über EGYM Wellpass in der Freizeit sowie weitere Benefits.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche u. selbständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Beratung und Betreuung von Mitarbeitern in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports
- Fristgerechte Bearbeitung von Fristen und gesetzlichen Änderungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Unterstützung bei Prüfungen (z.B. Sozialversicherung, Lohnsteueraußenprüfungen und Jahresabschlussarbeiten
Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur Personalkauffrau und/oder im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Sicherer Umgang mit gängigen HR-Abrechnungssystemen
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Word
- Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsstärke
- Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
Was Sie erwartet:
Eine interessante, herausfordernde, eigenständige, abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem guten Arbeitsumfeld, einem netten Team und einem attraktiven Gehalt. Weiterhin sind ein mobiles Arbeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance ebenfalls möglich. Firmenfitnessmitgliedschaft und weitere Benefits.
HR-Generalisten u. Assistenten der Geschäftsführung (m/w/d)
Ihre Aufgaben im Personalmanagement:
- Ganzheitliche Personalbetreuung vom Recruiting, Onboarding bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen
- HR-Administration: Vertragswesen, Betriebsvereinbarungen, Zeugnisse, Personalakten, Behörden- u. Krankenkassenkontakt
- Mitentwicklung und Umsetzung von Personalplanungen und Strategien
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Arbeitsrechtliche Betreuung und Vertragsgestaltung
- Ansprechpartner für den Betriebsrat
- Schnittstelle Management/ Mitarbeiter
Ihre Aufgaben Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung:
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Fristgerechte Bearbeitung von Fristen und Einhaltung der gesetzlichen Änderungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Unterstützung bei Prüfungen (z.B. Sozialversicherung und Lohnsteueraußenprüfungen)
- Kommunikation mit Sozialversicherungen, Behörden und Finanzämtern
- Erstellen von Auswertungen, Statistiken und Reports
Ihre Aufgaben im Bereich der Assistenz der Geschäftsführung:
- Unterstützung der Geschäftsleitung in strategischen und operativen Fragestellungen
- Projekte im Bereich Organisation und Unternehmensentwicklung
- Terminplanungen
- Vorbereitung von Meetings u. Präsentationen
Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur Personalkauffrau und/oder im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Eine mehrjährige Berufserfahrung in verantwortlicher HR-Position
- Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Strukturierte, lösungsorientierte und unternehmerische Denkweise
- Ein hohes Maß an Diskretion und Loyalität
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz, Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-/Abrechnungssystemen
- Strukturiert und serviceorientiert
- Deutsch fließend, Englisch gut
Was Sie erwartet:
Eine verantwortungsvolle, eigenständige, herausfordernde Schlüsselposition mit direktem Draht zur Geschäftsleitung. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem guten Arbeitsumfeld, einem netten Team und einem attraktiven Gehalt. Weiterhin sind ein mobiles Arbeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance ebenfalls möglich. Firmenfitnessmitgliedschaft und weitere Benefits.
Haben wir Ihr Interesse geweckt und fühlen Sie sich angesprochen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Entweder über das Kontaktformular oder direkt an folgende Mail:
bewerbung@dw-systembau.de
Oliver Schoppmeier, Head of sales & Marketing
Seit 8 Jahren brenne ich für unser Produkt, unsere Marke und unser Unternehmen. Wir sind nicht nur technisch und ökologisch ein Pionier, sondern haben ein Team, in dem jeder sein Bestes gibt, auf das man sich jederzeit zu 100 % verlassen kann – und mit dem die gemeinsame Arbeit einfach großen Spaß macht.
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